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本文目录一览：

• 1、马斯克要求上诉法院废除SEC禁令:不再审查其Twitter发文
• 2、推特开始“997”了,有人带睡袋睡到了公司...还有被裁员工懵圈:裁错了...
• 3、华人程序员和马斯克加班到凌晨,第二天竟被裁了……
• 4、马斯克与推特的“血色婚礼”
• 5、没能通过代码审查,推特员工陪马斯克熬夜加班后光速被裁
• 6、马斯克为继续降成本,推特周六晚进一步裁员

马斯克要求上诉法院废除SEC禁令:不再审查其Twitter发文

马斯克要求上诉法院废除SEC禁令，核心诉求是不再受特斯拉律师对其Twitter发文的审查约束。具体分析如下：事件背景2018年8月，马斯克通过Twitter发布特斯拉私有化相关消息，声称“已获得资金支持”且“交易价格定为每股420美元”。

SEC指控依据：SEC向法院提交起诉文件，指出马斯克发布不准确推文前，没有寻求或获得预先批准，该推文传播给了2400多万人，违反了此前和解协议中“在发布任何特斯拉的重要信息前需要得到公司批准”的条例。

推特开始“997”了,有人带睡袋睡到了公司...还有被裁员工懵圈:裁错了...

推特员工工作状态变化“997”工作制：在没有明确加班费的情况下，推特管理人员要求一些员工每周工作7天，每天工作12小时，以满足马斯克关于“绑定‘推特蓝’订阅与蓝V认证”的要求，该功能需在11月首周上线。员工应对方式：部分经理为完成任务周末睡在办公室，11月2日有推特产品部门员工在社交媒体晒出有人睡在办公室睡袋的照片。

公司有很多辞退员工的理由，比如：旷工、经常请假、完不成工作任务等，这些听起来都是合情合理的辞退理由。但是如果员工不同意无薪加班被辞退，又或者是准时下班被辞退是不是太离谱了呢？以下罗列了公司离谱的辞退理由，看看你遇到过没。

华人程序员和马斯克加班到凌晨,第二天竟被裁了……

这位华人程序员和马斯克加班到凌晨，第二天被裁是因为其未通过马斯克的代码审查。具体事件经过如下：加班审查代码：马斯克在上周五要求推特工程师总结6个月内的工作要点，并连同10张最有代表性的代码截图一起邮件发给他。随后，马斯克和员工们在总部会议室审查代码到凌晨1点半，期间马斯克还拍了“加班打卡图”发到推特上。

未被裁员工：留下的人虽庆幸但无法安心，公司是否有新一轮裁员未知，且人手减少后要承担更多工作责任，为保住工作加剧内卷，如马斯克“强制”推特员工二选一，接受更高强度工作或拿三个月遣散费走人。部分人如张宁马上规划未来，认为人到中年合理投资理财，短期内压力不会太大。

马斯克在接手推特后，采取了一系列强硬且直接的管理措施，包括亲自审核代码、推行加班文化以及大规模裁员，这些举措对硅谷程序员群体产生了显著影响。亲自审核代码：技术能力成为核心评判标准马斯克要求推特程序员打印出最近30天到60天的代码，并由其本人与特斯拉工程师团队进行审查，审查后还需在电脑上演示操作。

“停止杀死游戏”与库洛程序员试用期最后一天被裁事件，共同揭示了平台资本主义下玩家与创作者联合的迫切性。这一联合不仅是应对游戏停服、裁员等个体危机的手段，更是挑战资本主导生产方式、重构数字时代生产关系的必要路径。

马斯克与推特的“血色婚礼”

1、加重广告主担忧：马斯克入主推特后，出于对社交媒体平台环境恶化的担忧，已有多家大型企业暂停在推特上投放广告，包括辉瑞、大众汽车旗下的奥迪、国际广告和咨询公司Interpublic（代表美国运通、可口可乐、Spotify等几十家大公司）。

没能通过代码审查,推特员工陪马斯克熬夜加班后光速被裁

1、光速被裁：然而，短短几小时后，该工程师更新动态称自己已被解雇，原因是未通过马斯克的代码审查评价，目前已无法访问公司系统。事件原因：代码审查未达标：马斯克对代码质量有极高要求，未通过审查可能意味着代码存在效率、安全性或可维护性等方面的问题。

2、这位华人程序员和马斯克加班到凌晨，第二天被裁是因为其未通过马斯克的代码审查。具体事件经过如下：加班审查代码：马斯克在上周五要求推特工程师总结6个月内的工作要点，并连同10张最有代表性的代码截图一起邮件发给他。

3、推特确实有大部分员工面临裁员危机，不过并非传言的75%，而是四分之一员工将会被裁。具体说明如下：传言情况：此前曾传言马斯克计划解雇近75%推特员工，但后被证实为假消息。实际情况：知情人士透露，推特会进行第一轮裁员，四分之一员工将会被炒鱿鱼。

马斯克为继续降成本,推特周六晚进一步裁员

1、马斯克为进一步降低推特运营成本，于周六晚间启动新一轮裁员，此次裁员涉及工程、产品等多个核心团队，规模超过50人。以下是具体信息整理：裁员核心目标：直接指向成本削减。自马斯克接管推特以来，已通过多轮裁员、暂停部分基础设施项目、调整员工福利等方式压缩开支。

2、推特实际价值估为250亿美元，长期亏损且现金流薄弱，削减成本成为首要任务。裁员规模：推特原员工约7500人，此次裁员比例近50%，涉及约3700人。马斯克在接管后一周内完成评估，决定通过裁员降低运营成本，避免进一步出售特斯拉股份支持推特。

3、加重广告主担忧：马斯克入主推特后，出于对社交媒体平台环境恶化的担忧，已有多家大型企业暂停在推特上投放广告，包括辉瑞、大众汽车旗下的奥迪、国际广告和咨询公司Interpublic（代表美国运通、可口可乐、Spotify等几十家大公司）。

4、马斯克暴力裁员的真正动机主要源于推特财务状况的急剧恶化，其核心矛盾可归纳为以下三点：巨额贷款利息吞噬利润，推特濒临破产边缘杠杆收购的代价：马斯克以440亿美元收购推特时，通过银行贷款筹集了900亿人民币资金，年利息高达117亿人民币。而推特2022年的年收益仅84亿人民币，利息支出已超过公司盈利。