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本文目录一览：

• 1、港大教授直言辨别AI论文挑战很大!席卷全球的ChatGPT,在香港可以怎么用...
• 2、产品推广文案怎么写才能吸引人?ai智能聊天机器人平台在哪?
• 3、蓝标“无限期停止文案外包”,因AI失业已成现实!
• 4、手机上的人工智能工具有哪些实用功能,比如写文案或修图该怎么操作...
• 5、月薪25K必备,10款自动写文案工具,让你轻松get文案创作!

港大教授直言辨别AI论文挑战很大!席卷全球的ChatGPT,在香港可以怎么用...

1、ChatGPT在香港的合法使用场景撰写赴港计划书 申请香港优才签证时，需提交一份赴港计划书，这是决定入境处对申请人第一印象的关键材料。网友尝试使用ChatGPT撰写赴港计划书，但需注意内容的真实性和个性化，避免与他人重复，同时需警惕入境处可能采用的AI查重机制。

产品推广文案怎么写才能吸引人?ai智能聊天机器人平台在哪?

在产品推广文案怎么写才能吸引人方面，可以从以下几个方面入手： 突出产品优势 使用生动的语言 结合用户需求 强调产品的安全性。在ai智能聊天机器人平台方面，微撰拥有丰富的功能和接口，可以与各种应用和服务进行集成，为用户提供更加便捷和高效的服务。

以ChatGPT为代表的至简人工智能AI是一种技术驱动的自然语言处理工具，它能够通过学习和理解人类的语言来进行对话，还能根据聊天的上下文（context）进行互动，真正像人类一样来聊天交流，甚至能完成撰写邮件、视频脚本、文案、翻译、代码等任务。要想更好地利用好ChatGPT，我们需要了解它的特点和使用技巧。

微撰的入口在官方网站上，用户可以在官方网站上找到微撰的入口，并注册账号进行使用。注册时，用户需要填写一些基本信息，例如姓名、邮箱、手机号等，以便微撰更好地服务用户。免费ai对话平台入口在哪？免费ai对话平台是微撰的另一个重要功能。

如果想写一份打动人心的卖房文案，可以考虑以下几点：突出产品特点和优势使用生动的语言和形象比喻重点突出客户的需求情感化写作。通过微撰的智能写作功能，可以快速写出一份高质量的卖房文案。同时，微撰还可以根据客户的需求和偏好，自动生成适合的文案，让客户感受到个性化的服务。

蓝标“无限期停止文案外包”,因AI失业已成现实!

1、蓝色光标“无限期停止文案外包”的决定，标志着AI技术对传统文案岗位的替代已从理论变为现实，公关广告行业乃至整个文创领域正面临结构性变革。

2、首批被AI“下岗”的公关人，指的是蓝色光标因全面停止创意设计、文案撰写等外包支出，导致相关岗位人员面临工作调整或失业，而蓝色光标此举被认为与拥抱AIGC技术有关，且其股票在相关消息传出后出现上涨，引发了关于公司炒作、业务转型及行业趋势的诸多讨论。

手机上的人工智能工具有哪些实用功能,比如写文案或修图该怎么操作...

1、抖音AI助手：先在“设置 - 辅助功能”开启智能助手，创作时调用它就能生成直播话术或短视频文案，还支持方言声纹交互。图片修图类搜狐简单AI：上传图片后，使用“一键抠图”自动识别人物，“消除工具”可去除路人，之后再调整色彩和边缘。该工具网页端可直接操作，无需下载。可图AI 0：适合电商修图。

2、**美图秀秀APP** - 美图秀秀是一款广受欢迎的美颜相机，提供海量拍照玩法、滤镜、贴纸等功能，还有视频拍摄和电影级特效。 **AI换脸大师APP** - AI换脸大师是一款简单易用的P图和抠图工具，对新手小白也很友好。它提供智能换脸、背景更换、证件照制作等服务。

3、AI抠图大师app是一款图片美化软件，软件为用户提供专业的抠图工具，让每位用户在这里可以轻松抠出人像，迅速将人像合成制作多种效果，软件功能强大可一键抠出人像、萌宠、植物、生活用品等，软件只能识别功能强大，识别精准，让用户可以快速抠图，精准抠图，达到最快速的智能抠图效果。

月薪25K必备,10款自动写文案工具,让你轻松get文案创作!

1、简介：妙笔生花是一款集文案生成、编辑、优化于一体的在线工具。优势：提供丰富的文案模板和素材库，支持文案的自动优化和润色。应用场景：适用于文章撰写、产品描述、广告文案等。一键生成文案软件（如文案生成器、智能文案等）简介：这类软件通常提供多种文案模板和风格，用户只需输入关键词或主题即可生成文案。

2、对于想要提升文案写作能力的新媒体运营来说，这本书将为你提供宝贵的创作灵感和实用技巧。《文案训练手册》本书是传奇文案作家、广告人约瑟夫？休格曼的力作，提供了经过验证的指导和专家意见，教你如何写出诱惑消费者、鼓励消费者并最终促使他们购买产品的文案。

3、薪资表达技巧 数字明确+对比行业：直接用具体数值强调薪资竞争力（如“月薪15k起，高于行业30%”），或用范围区间辅以案例参考（“资深岗年薪25-40w，去年优秀员工达45w”）。 挂钩福利与成长：薪资需与晋升、培训绑定，例如“每年2次调薪+专业技能全额报销”，削弱“高薪短效”顾虑。

4、岗位类型决定薪资天花板根据“公司食物链”模型，岗位分为三类，薪资潜力差异显著：王者岗（C-1）：直接参与“分蛋糕”典型岗位：市场总监、财务总监、产品负责人、供应链负责人。核心逻辑：这类岗位的KPI直接影响公司营收，决策权覆盖战略层。例如，市场总监通过数据影响公司战略，而非仅执行海报设计。