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本文目录一览：

• 1、ChatGPT能帮员工节省大把时间,为何一些公司禁用?
• 2、如何在中国使用chatgbt
• 3、1亿用户的ChatGPT老崩,7000万用户的文心一言却啥事没有?
• 4、ChatGPT引发失业潮,美国新闻巨头裁员12%,人工智能加速替代人类_百度...
• 5、全球多所学校禁止学生使用ChatGPT

ChatGPT能帮员工节省大把时间,为何一些公司禁用?

1、ChatGPT能帮员工节省大把时间，但一些公司仍选择禁用，主要原因如下：数据安全与隐私保护 数据泄露风险：ChatGPT在处理用户输入时，可能会接触到公司的敏感信息，如客户数据、内部策略等。一旦这些信息被不当使用或泄露，将对公司造成重大损失。隐私合规问题：许多国家和地区都有严格的数据保护和隐私法规。

2、比如，有些客服岗位需要大量员工来承担，而ChatGPT技术可以取代人类客服答复服务提问，也就意味着公司可以节省人力成本，从而导致这些传统行业的大量员工被裁员或失去工作。此外，在一定程度上技术发展也会导致一些行业的发展缓慢，也有可能会进一步导致失业。

3、现金流增加：一项新研究对美国大型企业员工对人工智能的“暴露度”（即受人工智能影响的程度，根据ChatGPT等工具以更高效率完成某些任务的能力评估）做了对比。研究发现，“暴露度”最高的企业未来现金流会更高。

4、程序员：使用ChatGPT可能导致泄密 “还没听说过哪个同事在用ChatGPT敲代码，拿来润色周报的倒是不少。”在互联网公司工作6年的前端程序员小玉在尝试过用ChatGPT生成简单代码后，认为软件的局限性非常明显：规模化的公司都有自己的开发框架，大部分需求也是基于项目的核心代码来做开发。

5、微软、亚马逊、Meta和其他公司也削减了员工人数，原因是疫情导致的过度招聘和对经济衰退的担忧。对于一向把员工福祉放在第一位的谷歌来说，裁员处理方式却令人感觉异常寒心，一些员工认为谷歌对裁员的处理很糟糕，如半夜通过电子邮件解雇员工、在没有警告的情况下立即切断公司访问权限等。

如何在中国使用chatgbt

在中国使用ChatGPT的主要方法是借助国际网络工具或选择国内类似平台。理解到网络限制是主要障碍后，这里分两种情况说明： 通过国际网络访问若需使用原版ChatGPT，通常需要借助合规的国际网络工具。选择工具时需注意两点：优先考虑企业备案的服务商避免法律风险，同时使用过程中不要涉及敏感内容。

方法二：使用Microsoft Edge浏览器的加载项 安装加载项：用户可以在Microsoft Edge浏览器上安装特定的加载项，以使用搜索引擎专用的ChatGPT。这种方法可能需要用户下载并安装新版的Microsoft Edge浏览器。

目前中国大陆用户无法直接使用OpenAI的官方服务（如ChatGPT），但可通过特定技术手段或第三方工具实现有限访问。 访问现状与技术门槛 OpenAI官网和接口对中国IP地址进行了访问限制。普通用户直接登录官网会显示“不可用地区”提示。

1亿用户的ChatGPT老崩,7000万用户的文心一言却啥事没有?

亿用户的ChatGPT频繁崩溃而7000万用户的文心一言运行稳定，主要与用户使用频率、使用类型差异以及算力资源支撑能力有关。

文心一言作为百度基于大数据模型推出的类ChatGPT技术，模型已更新迭代至文心ERNIE 0，参数规模高达2600亿，高于ChatGPT，是全球最大的中文单体模型，还支持生成式AI，具备强大的跨模态、跨语言的深度语义理解与生成能力。

在全球科技大厂纷纷加注生成式AI，ChatGPT引发全球热潮的背景下，百度推出文心一言，试图赶上这一风口。然而，在文心一言发布前，OpenAI发布了GPT-4，微软将GPT-4模型装进Office套件推出Copilot，谷歌也宣布推出一系列生成式AI功能用于办公软件中。

次日，百度创始人、董事长兼首席执行官李彦宏携百度文心一言亮相。发布会现场，李彦宏坦言，“不能说我们完全准备好了，文心一言对标ChatGPT、甚至是对标GPT-4，门槛是很高的，全球大厂还没有一个做出来的，百度是第一个。我自己测试感觉还是有很多不完美的地方。” 此言一出，当天，百度港股盘中跌幅一度超过10%。

技术定位与对标对象百度明确表示，文心一言的对标对象是GPT5（2022年11月发布），而非已迭代至GPT4的OpenAI。这一策略基于现实考量：GPT4的进化路径（1亿用户数据喂养+3个月学习）证明，初期不完美的模型可通过数据积累实现质变。

ChatGPT引发失业潮,美国新闻巨头裁员12%,人工智能加速替代人类_百度...

ChatGPT的出现确实加速了部分岗位被人工智能替代的进程，但目前引发全面失业潮的说法尚不成立，其影响更多体现在对重复性、标准化工作的替代，同时催生新的就业机会与产业变革。

知识密集型领域：ChatGPT通过美国医疗执照考试和沃顿商学院MBA期末考试，展现跨领域学习能力。高盛报告指出，AI将威胁全球3亿人工作，其中美国行政支持（46%岗位可自动化）、法律行业（44%）、建筑和工程领域（37%）受冲击最大。客服、翻译、记者、教师、医生、律师、会计等重复性高岗位均面临风险。

人工智能聊天机器人ChatGPT的发布，为全球科技行业并带来一波新的浪潮。自它发布的两个月以来，它不停地被炒作、夸大、质疑，一直被业内人士挂在嘴边。ChatGPT是一种被称为大型语言模型的人工智能（AI）程序，它内部存有来自互联网的数十亿个单词，然后再由人类进行改进。

是的，从宏观经济学的角度来说，ChatGPT可能引发的失业属于典型的技术性失业，即原来由人完成的工作被机器来代替完成。采用ChatGPT和其他类似的语言模型，可能会导致某些行业出现失业或变化。一些领域的自动化、以及语言模型分析大量数据的能力，可能会导致一些职业的过时。

像 ChatGPT 这样的先进技术可以比人类更快地生成代码，这意味着一项工作在未来可以用更少的员工完成。诸如 ChatGPT 制造商 OpenAI 这样的科技公司已经在考虑用人工智能取代软件工程师。

就业市场确实迎来大变局，AIGC人才缺口巨大。以下从AI对就业市场的双重影响，即可能引发的失业潮与带来的新岗位两方面进行详细阐述：AI可能引发部分岗位的失业潮国外案例美国旧金山作为全球AI人才密度极高的地区，今年迎来AI投资和创业浪潮，但市政府认为此次人工智能热潮带来的就业机会相对更少。

全球多所学校禁止学生使用ChatGPT

全球多所学校的具体限制措施美国：纽约市和西雅图的部分公立学校已明确禁止学生使用ChatGPT。同时，多所大学调整考核方式，减少居家测试比例，增加书面论文和口语考试，以降低AI工具对学术评价的干扰。

香港大学作为首个明确禁止AI软件的香港高校，其决策旨在强化“自主思想”与“勤思考”的教育理念，避免学生被机器禁锢。维护学术诚信与道德准则ChatGPT的普及可能引发学术不端行为。学生若利用其完成考试、作业或研究，实质上构成作弊，违背学术道德。

加州大学伯克利分校法学院（Berkeley Law）于本月14日推出学生使用生成性人工智能（如ChatGPT）的规定，明确允许用于研究（research）和语法纠正，但禁止用于考试或任何需提交的作业，且不得以抄袭（定义为“重组他人想法”）的方式使用。

例如，中国地质大学（北京）一教授在国外期刊公开发表的SCI论文，由于内容携带ChatGPT常用提示词，被不少网友质疑使用了AI写作忘记删除和修改。高校发布AI使用规定：针对AI在学术领域的应用，多所高校发布了相关规定。

佐治亚理工学院：招生办指出学生可以使用AI协助写作，但必须确保作品原创，直接复制AI内容违反学术诚信标准。密歇根大学：明确禁止申请人在起草文书时使用ChatGPT或其他AI工具，所有内容必须出自申请者本人，否则可能面临Offer撤销、开除或学位撤销等风险。南加州大学：将检测到AI痕迹的申请文书视为作弊行为。